全国2008年1月高等教育自考公安管理学试题

全国2008年1月高等教育自考
公安管理学试题
课程代码:00356

一、单项选择题（本大题共10小题,每小题1分,共10分）
在每小题列出的四个备选项中只有一个是符合题目要求的,请将其代码填写在题后的括号内.错选、多选或未选均无分.
1.公安管理的目的是（　　　）
A.履行公安行政职责
B.促进公安业务工作的实施
C.确保公安机关自身职能的充分发挥
D.代表国家政权实施行政行为

2."人尽其才,才尽其用"所体现的是人本能动原理的（　　　）
A.动力原则
B.能级原则
C.反馈原则
D.权变原则

3.按照科学管理的原则,设计公安组织结构,除应力求做到职能明确、权责相应、分工合作外,还应强调（　　　）
A.控制层次
B.幅度合理
C.精简高效
D.命令统一

4.公安机关执法监督的主管部门是（　　　）
A.警务督察机构
B.公安机关的监察机构
C.公安机关内部党的纪检机构
D.公安法制机构

5.人力资源规划的重要内容是制定人力资源管理方案和（　　　）
A.员工培训计划
B.人员流动方案
C.人力资源
D.员工绩效评估制度

6.公安整体战斗力的保持与生成,有赖于经常、持续、不间断的（　　　）
A.公安信息管理
B.公安机关公共关系建设
C.公安教育训练
D.公安改革

7.公安财务管理工作的开展主要围绕（　　　）
A.国有资产管理进行
B.财务收支计划进行
C.定员定额管理进行
D.部门预算进行

8.公安信息的基本存在形式是（　　　）
A.实物型和文献型
B.单一型和综合型
C.数据型和文字型
D.管理型和业务型

9.行政管理方法的实质是（　　　）
A.运用开展管理工作
B.通过统御权开展管理工作
C.通过职权开展管理工作
D.通过人事关系开展管理工作

10."自己刀无法砍到自己的刀背上",说明了在公安改革中,必须加强对公安机关和人民警察的（　　　）
A.行政监察
B.审计监督
C.行政复议
D.法律、新闻、社会等外部监督

二、多项选择题（本大题共10小题,每小题2分,共20分）
在每小题列出的五个备选项中至少有两个是符合题目要求的,请将其代码填写在题后的括号内.错选、多选、少选或未选均无分.
11.下列选项中属于现代公共行政功能的有（　　　　　）
A.指引与协调功能
B.引导与规范功能
C.评价与强制功能
D.服务与扶助功能
E.对特定社会组织及弱势集团和个人提供帮助

12.动态管理强调的原则有（　　　　　）
A.权变管理原则
B.能级原则
C.信息反馈原则
D.弹性原则
E.动力原则

13.公安监督在公安管理中的作用有（　　　　　）
A.评价作用
B.预防作用
C.纠偏作用
D.协调作用
E.检验作用

14.实现有效的公安人力资源管理的途径和方法有（　　　　　）
A.改善工作方式
B.工作场所的再设计
C.人力资源的开发
D.有效的人员激励
E.报酬体系的改进

15.公安人力资源管理的主要内容包括规划、录用、评价及（　　　　　）
A.辞退
B.协调
C.督导
D.保持
E.发展

16.公安教育训练管理的作用主要体现为（　　　　　）
A.促进公安教育训练发展
B.提高教育资源使用效率
C.规范教育管理行为
D.提高公安教育训练质量
E.增强公安教育训练效益

17.公安业务经费的管理要求包括（　　　　　）
A.严格执行开支标准
B.严格管理制度,加强内部监督
C.社会效益和经济效益相统一
D.坚持专款专用
E.充分发挥资金的使用效益

18.公安机关公共关系的基本原理包括（　　　　　）
A.互动原理
B.全员公关原理
C.持久原理
D.工作目标原理
E.透明度原理

19.在公安管理方法中,经济方法的特点有（　　　　　）
A.利益性
B.灵活性
C.间接性
D.权威性
E.公平性

20.公安行政改革必须遵循的原则有（　　　　　）
A.统筹组织,精心规划
B.公开与保密相结合
C.转变职能,按职能设立机构
D.立足国情,兼容并蓄
E.正确处理改革、发展与稳定的关系

三、名词解释题（本大题共5小题,每小题3分,共15分）
21.公安管理
22.公安行政管理效率
23.公安教育训练
24.定员（即编制）
25.公安信息资源管理

四、简答题（本大题共7小题,每小题5分,共35分）
26.简述公安文化建设的内容.
27.简述如何构建公安领导班子合理的知识结构.
28.简述公安决策的程序.
29.简述公安机关人民警察执法过错责任追究的范围.
30.简述公安人力资源管理如何促进公安文化的建立.
31.简述德尔菲预测法的基本程序.
32.简述公安民警回避制度的含义和意义.

五、论述题（本大题共2小题,每小题10分,共20分）
33.联系实际论述警察行政职权的含义及其作用.
34.联系实际论述公安队伍正规化建设的途径.